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達州市投資有限公司按照市國資委年初內(nèi)部審計計劃和要求，不斷夯實內(nèi)審工作，發(fā)揮內(nèi)審在防范風險、完善管理和提升經(jīng)濟效益中的積極作用，促進國有企業(yè)科學決策、規(guī)范管理。

在企業(yè)章程中明確設立總審計師，納入企業(yè)領導班子成員，主要圍繞公司戰(zhàn)略、核心經(jīng)營目標建立完善風控體系、開展專項審計評價和目標工作督辦，設立法務審計部，負責企業(yè)法務和內(nèi)審工作。在審計部門的創(chuàng)新驅(qū)動下，逐步構建了具有達投特色的“公司本級平行審計與子公司審計橫縱結合”“例行審計、專項審計、飛行審計、內(nèi)控評價四位一體”的內(nèi)部審計體系。市投資公司深化協(xié)同監(jiān)督，內(nèi)審部門聯(lián)合紀檢監(jiān)察部門出臺了《達州市投資有限公司紀檢監(jiān)察與內(nèi)部審計聯(lián)席會議制度》，多次開展聯(lián)合檢查，覆蓋公司招投標采購項目、薪酬發(fā)放情況等業(yè)務領域，堅持“發(fā)現(xiàn)一整改一治理回頭看”一線貫通，落實審計、紀檢“雙監(jiān)督”工作機制，有效發(fā)揮內(nèi)審與紀檢監(jiān)察“第三道防線”功能作用。

按照“寧缺毋濫，優(yōu)中選優(yōu)”的用人原則配備內(nèi)審崗位，目前，公司配備了審計人員2名，引進急需緊缺專業(yè)碩士人才1名，強化內(nèi)審隊伍建設。同時，建立內(nèi)審人才庫，將本部及子公司具有財務、審計、工程等專業(yè)知識的13名工作人員納入管理，靈活調(diào)度人才庫人員參加內(nèi)審項目。